الزمان
فاروق: ارتفاع مساحة الأرض الزراعية لـ 10.5 مليون فدان بمشروعات التوسع ونظم الري الذكي والحديثة ضمن مبادرة «بوعينا بنطور بلدنا».. محافظ الغربية يكثف جهود التوعية داخل المدارس لتصحيح المفاهيم الخاطئة إمساكية رمضان 2027.. موعد سحور وإفطار أول أيام الصيام رابطة كتاب ونقاد الفن تطلق مسابقة لأفضل تغطية صحفية لمهرجان القاهرة السينمائي الدولي «بيتك في مصر».. الإسكان تفتح خطوة جديدة أمام المغتربين لحجز الشقق المدعي العام في بنجلاديش: الشيخة حسينة استنفدت فرص الطعن على حكم الإعدام.. ومطالب بتسليمها من الهند بشرى للمعلمين.. «تعليم النواب» توافق على تعديل قانون التعليم وتسهيلات جديدة في الترقيات إيران تكشف عن مدينة صاروخية جديدة للحرس الثوري.. ومسؤول عسكري يوجه تهديدًا للعدو باستثمارات 14 مليار جنيه.. مدبولي يشهد توقيع شراكة بين PRE وهيلتون لإضافة 2000 غرفة فندقية في مصر هيئة الأوقاف تحذر المواطنين من إعلانات شقق وهمية على فيسبوك.. وتكشف طرق التأجير الرسمية الحكومة تنعى ضحايا حادث تصادم القطارين بالجيزة وتوجه بتقديم الدعم لأسرهم ظهور جديد لمحمد صلاح من معسكر المنتخب الوطني.. تفاصيل الاستعداد لمباراتي مالاوي
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرإلهام شرشر

سياسة

مجلس النواب يوافق على 75 جنيه حد أدني للعلاوة الدورية للموظفين 

وافق مجلس النواب، برئاسة المستشار الدكتور حنفي جبالي، على المادتين الأولى والثانية من مشروع قانون الحكومة بشأن العلاوة الدورية للموظفين.

 

وتنص المادة الأولى:

 

يكون الحد الأدنى لقيمة العلاوة الدورية المستحقة للموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016 المستحقة في 1/7/2021 طبقًا للمادة (37) منه مبلغ (75) جنيهًا شهريًا.

 

فيما تنص المادة الثانية: اعتبارًا من 1/7/2021 يُمنح العاملون بالدولة من غير المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية المشار إليه علاوة خاصة بنسبة (13 %) من الأجر الأساسي لكل منهم في 30/6/2021 أو في تاريخ التعيين بالنسبة لمن يعين بعد هذا التاريخ، بحد أدنى (75) جنيهًا شهريًا، وتعد هذه العلاوة جزءًا من الأجر الأساسي للعامل، وتضم إليه اعتبارًا من 1/7/2021.

 

ولا يسري حكم الفقرة الأولى من هذه المادة على كل من الهيئات العامة الخدمية والاقتصادية وغيرها من الأشخاص الاعتبارية العامة التي تصرف العلاوة الدورية السنوية للعاملين بها بنسبة مئوية لا تقل عن 7 % من الأجر الوظيفي. وإذا كانت العلاوة الدورية السنوية للعاملين بهذه الهيئات وغيرها من الأشخاص الاعتبارية تمنح بنسبة لا تقل عن 7 % من الأجر الأساسي، فيمنح هؤلاء العاملون علاوة خاصة تحسب على أساس الفرق بين النسبة المنصوص عليها في الفقرة الأولى من هذه المادة، والنسبة التي تحسب على أساسها العلاوة الدورية السنوية، وتضم قيمة العلاوة الخاصة للأجر الأساسي لكل منهم.

click here click here click here nawy nawy nawy