أجهزة وزارة الداخلية تواصل حملاتها الأمنية الموسعة بجميع مديريات الأمن جهود قطاع أمن المنافذ بوزارة الداخلية خلال 24 ساعة فى مواجهة جرائم التهريب ومخالفات الإجراءات الجمركية ضبط ثلاثة عناصر إجرامية بشمال سيناء لإتجارهم بالمواد المخدرة تحرير ( 153) مخالفة للمحلات التى لم تلتزم بقرار الغلق خلال 24 ساعة انطلاق جلسة الشيوخ لمناقشة السياسات المالية الضريبية إدارة شؤون البيئة بالديوان العام تقوم بالتفتيش على 35 منشأة غذائية وصناعية محافظ كفر الشيخ يعلن دعم منظومة النظافة بالمراكز بـ « 4 سيارات 5 طن ولودر » محافظ بورسعيد يستقبل النائب الدكتور ”محمود حسين ”رئيس لجنة الشباب و الرياضة بمجلس النواب محافظ الغربية يتفقد أعمال رصف طريق الشين قطور ويتابع استقبال طلبات التصالح في مخالفات البناء محافظ كفرالشيخ يتابع جهود إزالة البناء المخالف بدسوق جيش الاحتلال يعترف بإصابة عميد في معارك وسط غزة تعطل الاتصال عبر الإنترنت في شرق إفريقيا ببسب تضرر كابلات تحت الماء
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرإلهام شرشر

اقتصاد

المالية: رفع الحد الأدنى للأجور جاء بتوجيهات الرئيس لتخفيف العبء على المواطنين

قالت الدكتورة نيفين منصور نائب وزير المالية للسياسات المالية، إن قرار الوزير بتعديل قيمة الحد الأدنى للأجور للعاملين بالدولة، بدءًا من أول إبريل الجاري، جاءت بناءًا على توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي.

وأوضحت خلال مداخلة هاتفية لها ببرنامج «التاسعة»، تقديم الإعلامية شافكي المنيري، والمذاع على القناة «الأولى»، مساء الخميس، هذه القرار بهدف التقليل من حدة التضخم على المواطنين، خاصًة في ظل التحديات التي فرضتها الأزمة الاقتصادية على العالم كله وليس مصر فقط، وكذلك على الدول الناشئة.

وأضافت أنه سيتم تطبيق حزم معينة لتخفيف الأعباء على المواطنين والتي ستبدأ بتطبيق الحد الأدنى للأجر بواقع 3500 جنيه للعاملين بالدولة.

يذكر أن الدكتور محمد معيط وزير المالية، قد أصدر قرارًا، اليوم الخميس، بقواعد تطبيق الحد الأدنى لأجور العاملين بالدولة، وذلك بدءًا من إبريل الحالي.

وذكر بيان لوزارة المالية، أنه اعتباراً من أول أبريل سنة 2023، تُعدل قيم الحد الأدنى لإجمالي الأجر، بحيث لا يقل الحد الأدنى لأجور الموظفين والعاملين لدي أجهزة الدولة والهيئات العامة الخدمية والاقتصادية عن 10 آلاف و500 جنيه شهريًا للدرجة الوظيفية الممتازة أو ما يعادلها، و8500 جنيه للدرجة العالية أو ما يعادلها، و7000 جنيه للمدير العام أو ما يعادلها، و6500 للدرجة الأولى أو ما يعادلها، و5500 جنيه للثانية أو ما يعادلها، و5000 جنيه للثالثة أو ما يعادلها، و4500 جنيه للرابعة أو ما يعادلها، و4000 جنيه للخامسة أو ما يعادلها، و3500 جنيه للسادسة أو ما يعادلها، ويكون الحد الأدنى لإجمالي الأجر لحاملي «الماجستير» 6000 جنيه شهرياً، وحاملي «الدكتوراه» مبلغ 7000 جنيه.