الزمان
توقعات بزيادة استثمارات الصين إلى 17.6 مليار دولار بنهاية العام الجارى تجدد إطلاق النار في كشمير مع إجراء البحرية الهندية تدريبات عسكرية شوط أول سلبي بين الزمالك والمصري في الدوري نشاط مكثف لوزير الزراعة لدولة مدغشقر بالقاهرة الزمالك يعلن إصابة أحمد فتوح بتمزق في عضلة السمانة العزازي يشارك في احتفالية سفارة كوريا الجنوبية بمرور 30 سنة على العلاقات الدبلوماسية مع مصر نائب محافظ المنيا يتفقد الاستعدادات النهائية لافتتاح مركز شبكات المرافق والرفع المساحي إسرائيل تحاول السيطرة على حرائق الغابات وتستغيث بطائرات إطفاء من أوروبا رئيس جامعة طنطا يعلن الحصول على وسام نجمة المستشفيات الجامعية من الطبقة الأولى 5 مايو.. حفل توقيع بروتوكول تعاون بين أكاديمية الفنون المصرية واتحاد «اليونيك» الأوروبي جرار زراعي ينهي حياة طفل بقرية في منشأة القناطر محافظ أسيوط يوجه بتقديم الرعاية الصحية الكاملة لمصابي حادث انقلاب سيارة تقل عمال بطريق العقال القبلي بالبداري
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرإلهام شرشر

محافظات

نائب محافظ قنا يترأس لجنة اختبار المتقدمين لشغل وظيفة مهندس بالوحدة المحلية لمدينة قنا


واصل الدكتور حازم عمر نائب محافظ قنا، ترأسه لجنة اختبار المتقدمين لشغل وظيفة مهندس في الوحدات المحلية لمركز قنا، لليوم الثانى على التوالى، والتى ضمت في عضويتها كل من محمد صلاح أبوكريشة السكرتير العام المساعد، والمهندس حماده ياسين المستشار الهندسى للمحافظة، والمهندس وليد أبوالعباس مدير إدارة التخطيط العمرانى، ، وأحمد أبوالمجد مدير إدارة الشئون القانونية بقنا ، واحمد عطيه مدير إدارة الموارد البشرية .

وقال نائب محافظ قنا ، أن اختيار مهندسين جدد بالإدارات الهندسية التابعة للوحدات المحلية يسهم في دعم أداء وانجاز حجم الأعمال المكلفة بها الإدارات الهندسية، مثل إنهاء ملفات التصالح، وملفات التقنين، بالإضافة إلى الأعمال الخاصة بإصدار التراخيص والمعاينات والإشراف على الأعمال الإنشائية للمشروعات داخل نطاق كل وحدة محلية .

وأشار «عمر» ان اللجنة قامت اليوم بعقد مقابلات شخصية مع 158 مهندس مرشح للعمل بالوحدة المحلية لمركز ومدينة قنا ( 105 تخصص مدنى – 53 تخصص عمارة ) ، مشيرا إلى أن اليوم الأول شهد عقد مقابلات مع 170 مرشح ، مضيفا أن أعضاء اللجنة وجهوا مجموعة من الأسئلة للمتقدمين بهدف التعرف على إمكانيات كل مرشح من حيث المؤهلات العلمية والخبرات العملية والسمات الشخصية وقياس مدى قدراتهم على حل المشكلات ومواجهة ضغوط العمل، ومعرفة مدى إلمامهم بالقوانين المنظمة للعمل في المحليات.

slot online
click here click here click here nawy nawy nawy