الزمان
السعودية تطلق تحذيرات في أبها وخميس مشيط بسبب خطر محتمل بمشاركة مرموش.. توتنهام يتعادل مع إيفرتون في الدوري الإنجليزي تسنيم: إيران وعمان اتفقتا على مسارات جديدة للدخول إلى مضيق هرمز والخروج منه سبورتنج يهزم الأهلي ويتوج بالبطولة العربية لسيدات السلة منتخب مصر للشباب يتوج بكأس أمم أفريقيا لكرة اليد بعد الفوز على تونس الرئيس الصيني ورئيس الوزراء الهندي يلتقيان على هامش قمة بريكس لإعادة ضبط العلاقات السفير محمد العرابي: مصر تتبنى سياسة التوازن الاستراتيجي في علاقاتها الخارجية لا مفاجآت في دوري الأبطال.. كبار إفريقيا يحجزون مقاعدهم بالتمهيدي الثاني محمد عبد المنعم أساسيا.. تشكيل نيس أمام أوكسير في الدوري الفرنسي التموين: مبادرة تخفيض الأسعار تستمر حتى مارس 2027.. ونقدم سلعا بجودة عالية وأسعار مخفضة مبابي يقود هجوم ريال مدريد أمام رايو فاليكانو في الدوري الإسباني ليبيا تنفي استخدام قواعدها لإطلاق مسيرات أوكرانية ضد أسطول الظل الروسي
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرإلهام شرشر

محافظات

محافظ الجيزة يعتمد حركة ترقيات لـ٣٢٩ موظفا بالديوان العام والأحياء والمراكز


أعتمد المهندس عادل النجار محافظ الجيزة حركة ترقيات للعاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية للمراكز والمدن والأحياء والقرى للمستويات الوظيفية الأعلى حيث تضمنت الحركة ترقية ٣٢٩ موظفاً اعتباراً من 1 / 7/ ٢٠١٦ من الذين أتموا فى مستوياتهم الوظيفية حتى 30/ 6/ ٢٠١٦ مدة لا تقل عن المدة البينية المحددة بقرار رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والاداره رقم ٢٤٦ لسنة ٢٠١٦ إلى المستويات التى تعلوها .
يأتى ذلك فى إطار الكتاب الدوري رقم "٨" لسنة ٢٠١٦ بشأن القواعد التنفيذية لقرار الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة رقم ٢٤٤ لسنة ٢٠١٦ بشأن ترقية العاملين المدنيين بالدولة وعلي كتاب مديرية التنظيم والإدارة بالجيزة رقم ٦٨٧ والمؤرخ في ٢٥ / ٢ / ٢٠٢٤ بشأن جواز النظر في ترقية المثبتين علي الحسابات والصناديق الخاصة " درجات شخصية" .
وأكد المهندس عادل النجار حرص المحافظة الدائم على الارتقاء بمستوى أداء العاملين وتحسين بيئة العمل للموظف وتوفير حياة كريمة له مطالبا العاملين الذين شملتهم حركة الترقيات ببذل أقصى جهد لخدمة المواطنين وأداء المهام والتكليفات بأفضل وأحسن صورة و التفانى في العمل.
وقد قامت ادارة الترقيات بإدارة العامة للموارد البشرية بإعداد الكشوفات الخاصة بأسماء الموظفين المرشحين للترقية ومراجعتها .

click here click here click here nawy nawy nawy