الزمان
السيسي يتابع مشروعات الطاقة المتجددة وخفض الدين العام.. 45% مستهدف الطاقة النظيفة بحلول 2028 الأولمبياد الخاص المصري والهلال الأحمر المصري يبحثان تعزيز التعاون المشترك وتوقيع بروتوكول للتعاون جامعة طنطا الأهلية تعلن القائمة المبدئية للمتقدمين لشغل منصب رئيس الجامعة ياسر جلال يطالب بفرض مساهمة ضريبية إضافية على كبار الممولين لدعم محدودي الدخل هيئة الكتاب تصدر كتابا بعنوان «التعليم في عصر الذكاء الاصطناعي»يرصد تحولات التعليم وتحديات المستقبل وظائف مترو الإسكندرية 2026.. فرص عمل جديدة لسائقي المترو ومشغلي نظم التحكم الرئيس السيسي يتابع تنفيذ محطة رياح خليج السويس.. واستهداف 45% للطاقة المتجددة بحلول 2028 وزير التخطيط يشارك في المؤتمر العالمي للصناعات التحويلية لمجموعة البنك الدولي قرار جديد من التعليم بشأن التعاقد مع المعلمين المساعدين.. اعرف التفاصيل وزير الاستثمار يبحث مع مديرة منظمة التجارة العالمية إصلاح النظام التجاري العالمي وزير التموين: احتياطي استراتيجي آمن من السلع الأساسية وخطة لزيادة السعات التخزينية إلى 6 ملايين طن بحلول 2030 مصر تواصل ريادتها عالميًا في مكافحة فيروس سي وتجدد اعتماد المستوى الذهبي
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرإلهام شرشر

أخبار

وزير العمل يعلن إجازة عيد الفطر للعاملين بالقطاع الخاص من 19 إلى 23 مارس 2026 بأجر كامل

أعلن وزير العمل حسن رداد اليوم الخميس عن صدور الكتاب الدوري رقم 9 لسنة 2026 بشأن منح العاملين المخاطبين بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 إجازة رسمية مدفوعة الأجر بمناسبة عيد الفطر المبارك، وذلك اعتبارًا من يوم الخميس 19 مارس 2026 حتى الاثنين 23 مارس 2026.

وأكد الوزير أنه يجوز لصاحب العمل تشغيل العامل خلال هذه الإجازة إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، وفي هذه الحالة يستحق العامل أجرًا مضاعفًا عن هذا اليوم أو يومًا آخر بدلًا عنه، وفقًا لأحكام قانون العمل.

وأوضح رداد أن هذا القرار يأتي تنفيذًا للمادة 129 من قانون العمل، والتي تمنح العاملين بالقطاع الخاص أحقية الحصول على إجازة بأجر كامل في الأعياد والعطلات الرسمية، كما يأتي في ضوء قرار رئيس مجلس الوزراء رقم 785 لسنة 2026، الذي حدد نفس الفترة إجازة رسمية للعاملين بالوزارات والهيئات الحكومية وشركات قطاع الأعمال العام.

ويهدف القرار إلى توحيد مواعيد الإجازات الرسمية لكافة العاملين بقطاعات الدولة المختلفة، تحقيقًا للغرض الاجتماعي والقومي من الإجازات في الأعياد والمناسبات.

وأصدرت الوزارة هذا الكتاب الدوري لتعميمه على مديريات العمل بالمحافظات لمتابعة تنفيذه في منشآت وشركات القطاع الخاص، على أن يقوم رؤساء الإدارات المركزية ومديرو مديريات العمل بنشر أحكامه في مواقع العمل والإنتاج لضمان تطبيقه.

click here click here click here nawy nawy nawy