الزمان
وزير الإعلام الأسبق محمد فايق: رفضت إذاعة بيان عبد الحكيم عامر وأم كلثوم ليلة تنحي عبد الناصر عمرو أديب عن افتتاح المتحف المصري الكبير: علينا توجيه الشكر لمبارك وفاروق حسني جامعة حلوان تحقق تقدما ملحوظا ضمن تصنيف ليدن الهولندي 2025 في النسختين التقليدية والمفتوحة الخطيب: الأهلي سيظل قويا بمشاركة أبنائه المخلصين عمرو أديب: حفل المتحف الكبير سيكون مبهرا.. ومصر ستنظر لأعلى رئيس جامعة عين شمس: المتحف المصري الكبير ليس مجرد بناء بل رمز لقدرة مصر على تحقيق المعجزات الأزهر للفتوى: المتحف المصري الكبير دعوة للحفاظ على التُّراث الحضاري الخارجية الأمريكية: إدارة ترامب تدعم إلغاء العقوبات على سوريا في غياب كوكا.. الاتفاق يتعادل مع الحزم بالدوري السعودي محافظ المنيا يعيد اسم ميدان الفريق صفي الدين أبو شناف تكريما لتاريخه العسكري مصطفى وزيري: المتحف المصري الكبير يربط بين الحداثة والعظمة التاريخية للحضارة المصرية مجلس الأمن يصادق على قرار بمنح الصحراء حكما ذاتيا تحت سيادة المغرب
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرإلهام شرشر

سياسة البرلمان

«نواب ونائبات قادمات»: مفهوم تمكين الشباب غاب سنوات طويلة

قالت رئيس "مؤسسة نواب ونائبات قادمات للتنمية" السفيرة الدكتورة ناهد شاكر، إن مفهوم تمكين الشباب غاب سنوات طويلة على الرغم من محاولات الشباب المستمرة لفت نظر المسئولين لكن دون جدوى، موضحة أن الرئيس عبد الفتاح السيسي أبدى اهتماما كبيرا برغبة الشباب، وحل المعادلة الصعبة التي تجمع بين تأهيل الشباب وتمكينهم للحصول على فرصتهم فى تولي المناصب القيادية.

وأضافت في تصريحات صحفية اليوم الإثنين، خلال الاتحاد العربي للتنمية الادارية والتكنولوجيا بحضور وفد من السعودية والكويت، بحضور رئيس الاتحاد الدكتور عبد الملك شاهين، والدكتورة غزيل الدوسري المتحدث الرسمي للاتحاد، والمستشار زياد الحديري الممثل الإقليمي للسعودية بالاتحاد، أنه لا تقدم بدون تدريب، وأن الشباب يشكلون 60% من المجتمع العربي، وهذه نسبة كبيرة لابد من الاهتمام بها، والعمل على اكتسابها كل المهارات والأدوات التى تؤهلها للقيام بدورهما.

وقامت غزيل الدوسري، بالتدريب العملي للحاضرين للعمل على تطوير القيادة وأن المحاضرات تعتمد علي الجوده والمواصفات، وأنه سيتم توقيع بروتوكول تعاون بين المؤسسة والاتحاد عن طريق الممثل له في مصر الدكتور شريف الطحان.

وأشارت، إلى أنه تم اعتماد 3 دول للتدريب هي مصر والإمارات وتونس ومن أهداف الإتحاد القضاء علي مدرب الشنطة، وأن التدريب مهارات وليس معارف، والاتجاهات التي يحتاجها الموظف اثناء عمله وتعريف بالايذو (Izo 2015) مع تحديد الاحتياجات التدريبيه اي التخطيط للتدريب، ولابد من المراقبة بعد التدريب من حيث التحليل والتخطيط والتنفيذ والتدريب.

موضوعات متعلقة

click here click here click here nawy nawy nawy