الزمان
مع مشاهد العودة.. قيادي في حماس: لا نكبة فلسطينية بعد نكبة عام 1948 مدير الاتصالات بالبيت الأبيض ينتقد عدم منح نوبل للسلام لترامب: لجنة الجائزة تفضل السياسة على السلام مجلس الشيوخ الأمريكي يقرر إلغاء قانون قيصر المفروض على سوريا وكيل جهاز المخابرات العامة الأسبق: لم نُفاجأ عند تلقي خبر اختطاف الجندي الإسرائيلي جلعاد شاليط الاحتلال ينشر أسماء 250 معتقلا فلسطينيا من المرتقب الإفراج عنهم بموجب اتفاق غزة أكسيوس: ترامب تعهد بعدم السماح لإسرائيل بتقويض وقف النار في غزة نتنياهو يعلق على عدم حصول ترامب على نوبل للسلام.. ماذا قال؟ الغندور منتقدا المندوه: الزمالك لن يموت! منظمة اليونيسيف تدعو لفتح جميع المعابر لوصول المساعدات الغذائية إلى غزة غلق باب التصويت في انتخابات التجديد النصفي لنقابة الأطباء وبدء عملية الفرز وزير الكهرباء: ضخ استثمارات جديدة في مجالات الطاقات المتجددة وأنظمة تخزين الطاقة الرقابة المالية تجدد تحذيرها للمواطنين بعدم التعامل مع جهات غير مرخصة
رئيس مجلس الإدارة ورئيس التحريرإلهام شرشر

أخبار

الحكومة: بدء تطبيق قانون العمل الجديد رسميًا أول سبتمبر المقبل

وزير العمل
وزير العمل

شارك وزير العمل محمد جبران، اليوم الخميس، فى ندوة توعوية نظمتها الغرفة التجارية السويسرية بالقاهرة برئاسة كمال عبدالملك، وبحضور السفير السويسري بالقاهرة أندرياس باوم، وحاضر فيها إيهاب عبدالعاطي المستشار القانوني لوزير العمل.

قانون العمل الجديد

أكد وزير العمل على الامتيازات التي حققها قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، والذي صادق عليه الرئيس عبدالفتاح السيسي، بعد موافقة مجلس النواب عليه، وإجراء "تشاور اجتماعى" بشأنه، شاركت فيه كافة الأطراف المعنية خاصة ممثلي أصحاب الأعمال والعمال.

وأوضح أنه سيتم العمل بالقانون الجديد رسميا بدءا من 1 سبتمبر المقبل، بعد الانتهاء من القرارات التنفيذية الخاصة به، ما يساهم في خلق بيئة آمنة، وجاذبة للاستثمار مع الحفاظ على حقوق العاملين.

وقال الوزير، إن هذا التشريع الجديد جاء ليتماشى مع أنماط العمل الجديدة، وكذلك تضمن مجموعة من المواد التي تحقق التوازن والعدالة بين طرفي العملية الإنتاجية، وتشجع على الاستثمار ،وفي نفس الوقت تحقيق المزيد من الأمان الوظيفي للعمال ، ومراعاة معايير العمل الدولية.

ووجه الوزير رسالة إلى كافة المستثمرين حول العالم بالاستفادة من المناخ الاستثمارى المتميز فى مصر، والذى تتوفر فيه البنية التشريعية المتوازنة، والكوادر الماهرة والمدربة، وبيئة العمل اللائقة.

موضوعات متعلقة

click here click here click here nawy nawy nawy